El PSOE alerta de la falta de porteros y ordenanzas en los colegios y centros cívicos de Córdoba

Educación

Dependencias de un colegio en Córdoba. / Juan Ayala

23 de agosto 2023 - 17:05

La concejal socialista en el Ayuntamiento de Córdoba Alicia Moya ha alertado de que alrededor de una treintena de colegios públicos y centros cívicos de la capital carecen de porteros y ordenanzas a sólo tres semanas del inicio del curso escolar, por lo que ha urgido al Gobierno local de Bellido a que solucione “lo más rápido posible” la falta de porteros y de ordenanzas en los servicios municipales de Córdoba “sin privatizar el servicio”, ya que ha advertido de que “el PP no utiliza los recursos administrativos a su alcance para cubrir estas plazas y sólo plantea la privatización como única solución”.

Moya ha expuesto que “a escasas tres semanas para que el curso escolar se inicie, los colegios públicos de nuestra ciudad volverán a abrir sus puertas con una dificultad ya recurrente, y es que al menos 15 colegios no disponen de portero o portera que se haga cargo de las instalaciones durante la jornada escolar”.

Los colegios, según la edil del grupo socialista, no son los únicos servicios “mermados por la incapacidad del Ayuntamiento en dar solución a un problema que viene de largo”, puesto que los centros cívicos carecen aproximadamente del mismo número de ordenanzas, alrededor de 15, y los museos municipales también tienen dificultades para completar los turnos de trabajo necesarios para mantenerlos abiertos.

“Ante esta situación, el Gobierno de José María Bellido no ha hecho nada en los cuatro años del mandato anterior ni parece tener ninguna urgencia en resolver el problema en el actual mandato, ya que la única ocurrencia a la que llevan años dando vueltas es a la privatización del servicio de porteros”, ha recriminado Alicia Moya.

En este sentido, ha afeado al alcalde que no haga uso de las posibilidades que los procedimientos administrativos ponen a su alcance para cubrir estas plazas, aunque sea de manera temporal, como bolsas de personal y procedimientos de urgencia que, a día de hoy, estarían más que justificados.

“El PP nunca apuesta por el empleo público y el fortalecimiento de los servicios municipales como solución a la falta de personal; su solución siempre pasa por la privatización de servicios que deja en manos de empresas privadas el manejo de nuestros datos personales y la gestión de nuestras necesidades con la administración”, ha reiterado Alicia Moya para agregar que “ya sea a través de una empresa especial de empleo para personas con discapacidad, ya sea con empresas de vigilantes, el alcalde no contempla otra respuesta que no sea la privatización de alguno de los servicios municipales que necesitan de ordenanzas” y que “si en la comunidad educativa le plantean mucha resistencia traslada la idea a los centros cívicos que el público es más heterogéneo y está menos organizado”.

Los socialistas han recordado que en primera instancia el entonces delegado de Recursos Humanos, Bernardo Jordano, propuso la externalización del servicio de porteros en los colegios públicos a través de una empresa especial de empleo, pero ante la oposición de la comunidad educativa paralizaron el proyecto e incluso el Defensor del Pueblo Andaluz pidió explicaciones al Gobierno municipal ante la demanda de la Plataforma Niñ@s del sur.

Actualmente es la delegada de Recursos Humanos, Cintia Bustos, la que ha manifestado junto con el alcalde su intención de trasladar la privatización de este servicio a los centros cívicos; lo que para los socialistas “deja a las claras la apuesta de este Gobierno municipal por la privatización y la falta de compromiso en ofrecer empleo de calidad, que dependa directamente del Ayuntamiento”.

Por ello, Alicia Moya incide en que el grupo socialista “apuesta por el fortalecimiento de los servicios públicos y por lo tanto de su plantilla de empleados y empleadas que ofrecen calidad y estabilidad en el servicio prestado”, por lo que le pide al alcalde que se replantee la privatización y ofrezca soluciones dentro del empleo público, que pueden ser incluso más rápidas.

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